4 استراتيجيات عملية للتغيير
يسعى الكثيرون من رؤساء المؤسسات لتطبيق استراتيجيات التغيير اللازمة بهدف تحسين بيئة العمل. داخل المنظومة لتحفيز العاملين بها وزيادة الكفاءة الإنتاجية باستمرار.
ولتطبيق تلك الاستراتيجية يجب الاهتمام بعدة عوامل مهمة من شأنها الوصول إلى تغير فعّال ونتيجة مرجوة. أهمها تحديد نمط الاستراتيجية المستخدمة. لتعزيز التغيير المستهدف داخل المؤسسة.
وفي “رواد الأعمال” نوضح العديد من التصنيفات لاستراتيجيات التغيير. وفقًا لدراسة “الاستراتيجيات العامة الأربع لتغيير الأنظمة البشرية” لكوين وسونينشتا ...
تم نشر هذا المقال بواسطة تطبيق عاجل
التطبيق الأول لمتابعة الأخبار العاجلة في العالم العربي
اضغط لتحميل التطبيق الآن مجاناً